転職理由はその人の素が表れやすい
おはようございます!名古屋の転職コンサルタントの金子 玄です。
9月も今日で終わりだなと思ったら、
久々に朝の出勤が肌寒く感じました。
明日から10月。
今年ももう3か月。
あっという間に今年も終わりそうですね。
転職理由が不明瞭なことは意外と多い
さて、今日は転職理由について。
転職理由はその人の価値観や、状況が現れるものだと思っています。
そのため、転職理由が曖昧だったり、
言っている内容がちぐはぐだったりすると、
本当の理由は違うんだろうなと察しやすい質問です。
これは当然、面接する企業も同じ印象を抱いており、
面接フィードバックで、悪い人ではないけど、いまいち転職理由がしっくりこない
とか、
転職理由が場当たり的で、長期就業が 望みにくい
等
転職理由の回答次第では、面接印象が悪くなることも多々あります。
とはいえ、転職理由は作るものではないので、
基本的には本音を伝え、相手に理解してもらう為、
その環境・状況の説明を丁寧にすることが
ベターだと私は考えます。
ということは、即ち、転職理由が曖昧なうちには転職はしてはいけない、
もう少しいえば、退職はもっとしてはいけないと私は考えます。
そんなの当たり前じゃん!
とお思いになるかもしれませんが、
意外と当たり前ではない方もいらっしゃいます。
特にメンタルの状況がフラットでないと、
当たり前のことに気づけないことはあります。
私自身もにも言い聞かせることですが、
冷静に対処する力って大切なスキルだなと感じます。
今月も皆さんお疲れさまでした。
来月からも張り切って頑張りましょう!
≪宣伝1:メルマガやっています≫
今年度からメルマガを週1回、配信しています。内容は、ブログ記事のアーカイブ、オープンにできない転職情報、セミナーのご案内等です。転職に特化した内容にはしていないので、転職の意志・有無にかかわらず、多くの社会人の方に登録いただいており、ビジネスマンに有益な情報提供を心がけています。
メルマガ登録を希望される方は、kaneko@r-4.orgにお名前、配信希望のメールアドレスを添えて、メールください。
≪宣伝2:無料転職支援サービス≫
私は、名古屋本社のR4CAREERという人材紹介会社で転職コンサルタントをしております。東海地区での転職をお考えの方はお気軽にご相談くださいませ。(事前予約制:平日9:00~22:00 無料)下記の弊社HPからエントリーください。